无论是什么 所有的动物都是碳水化合物 因为失去了珍贵的生命 又不能污染这个地球家园必须处置好它们的遗骸 殡仪馆就是一个处理地方 没有什么可以说的 应知应会应该就是一个常理吧…人走不能挽留 需要一个平静…
亲人去世,我去过浙江丽水和江西德兴的殡仪馆,发现习俗很不一样。浙江丽水的殡仪馆,亲人在火化的时候,把买好的骨灰盒递给工作人员,火化结束骨灰装好以后再把骨灰盒送出来,装骨灰过程亲人是不见面的。有一年我江西德兴的亲人去世,我去了殡仪馆,惊讶地发现,火化结束后,居然亲人都可以进去,工作人员当着亲人的面现场装骨灰盒。工作人员先把较大块的未烧成灰末的骨灰按脚骨到头骨的顺序装进骨灰盒,再把剩下的所有骨灰用刷子刷到容器里倒入骨灰盒。骨灰装入骨灰盒整个过程肃穆而井然有序,既是对死者的尊重,也是对生者的安慰,装骨灰就是最后一面告别,感觉这样挺好。
好好活着。
每个人或早或迟都会老去,去殡仪馆是命中注定的事,也是每个人的最后归宿,不论你贫穷还是富贵,也不论你得意还是失意,或者是愿意不愿意,在这里一切清零,所有的事戛然而止,蓦然回首,什么荣辱,什么财富,什么恩怨,什么情仇,什么理想,什么追求,都随风飘散不复存在,才明白活着才是王道,只有活着才最有意义,其余的都是泡影和扯淡,功名利禄一文不值,即使生前拥有再多的财富,也是别人的嫁衣,也换不回即将逝去的生命,正所谓三寸气在千般用,一旦无常万事休,只有活着,才最实际最重要,其余的只是身外之物,与生命相比不值一提。
好好活着,才是人生的终极追求,怎样才能好好地活着,其实很简单,就是吃饱穿暖,钱够花觉够睡,身体健康无病无灾,每个人都是生命的过客,没有例外,唯一能延续自己生命和传宗接代的,就是自己的子女们,所有把父母安心地送走,把子女辛苦地养大,自己健康快乐地活着,这就是人生的全部,也是活着的意义和使命,因此在自己有生之年,把自己该做得事做好,活出精彩,不留遗憾,不枉此生就行,其他的只能听天由命,顺其自然,坦然面对即可,只要自己努力了,也付出了,就没必要悲观,因为谋事在人成事在天,所谓的我命由我不由天纯属扯淡。
去过殡仪馆之后,才发现。生命是如此的脆弱。在我刚到工作的殡仪单位的时候,听师兄给我讲过一个案例,这个案例也是他从业这么多年,记忆中感触最大的一个案例。这是发生在重庆的一个真实案例,一个十三岁的花季少女,充满了年轻人的活力和叛逆,就因为一个晚上父亲要求她去写作业,而她想玩儿手机,父女争执之下,父亲发火将手机从六楼扔了出去,可是就在五分钟之后,自己的孩子也想不通,也跳了下去。最后这个案列是由师兄帮忙安排的,说是女孩的父亲母亲都懊悔不已,悲痛万分,或许是为了弥补自己的错误,花了很多钱为女儿办了一场丧事。可是再大的排场、再深层次的悔意又有什么用呢,一条鲜活的生命就没有。留下的却是满目疮痍,和一对失魂落魄的父母。
生命或许就是这样,有小草努力生长推开压在他身上巨石的坚韧,也有如枝头跌落时的脆弱和无奈。有时候自己回过头来看看自己这一辈子,虽说自己毫无建树,可让自己欣慰的是无论何种境遇总能在需要别人关心的时候等到一个问候的电话“今天生日,记得买点好吃的”,“天凉了,记得为自己添一件衣服”,“过年了,记得早点回家。”
或许我们成为不了自己心中想要成为的那个人,甚至成为不了父母口中优秀的“别人家的孩子”,可是无论怎样我们都是他们的唯一,都是他们对生活的寄托,对未来的寄托,也是整个家族延续的寄托。我们应该对自己的生命负责,不仅仅是因为生命只有一次,更多的是,这条生命凝聚了太多的期盼和寄托。
1、殡仪馆的规矩是不一样的,有的殡仪馆在家属告别后将尸体推进火化间,家属就没事了,直到火化结束 才通知家属捡骨灰。
但是也有的殡仪馆在逝者入炉前,还要家属再看一眼,然后才被火化工请到外面。
2、在殡仪馆,所有的工作人员不能和丧户说“你好”或者“再见”以及“欢迎再来”这一类礼貌用语。这并不是殡仪馆的人不懂礼貌,而是殡仪馆的规矩。这一点有些类似于医院,医院里的医护人员也不能对患者说这些话。
3、殡仪馆买骨灰盒好贵啊,简直吓人一跳,远远超出了心理防线。还有红布、请人写字以及各种陪葬品,都是价超所值,但是你还不能讨价还价,人家要多少钱就得给多少钱,如果嫌贵而讨价还价,会被人瞧不起,认为你为死人买东西,还这么“扣扣戚戚”滴,不爽快。
4、人死了也分三六九等,并非是“死了最公平”。就拿火化炉来说,火化炉分为高级炉和普通炉,高级炉可以烧出完整的骨骼,骨灰洁白。而普通炉就需要翻动,烧好之后乱糟糟的不成形。
还有告别厅,普通的三五百元用一次,豪华的几千上万都有。豪华告别厅不仅大,而且布置华丽,和普通告别厅天地相差。
首先不得不承认这是一个很好的***营销策划而已。
此网店老板就是毕业于剑桥大学的女博士,来杭州创业,网店目标定位很清晰:大码女装淘宝店。看招聘上面首先突出的就是年薪100万,用这个高额年薪来吸引大家的目光,制造噱头。然后提出100个条件,逐个筛选,最终留下一个。
100万的高额年薪和100个条件就是为了制造新闻爆点而已。不论将来如何,但就现在来说,这个淘宝网店老板剑桥大学女博士王若菊显然是成功了。招聘信息一经发布,就得到200多个女孩报名。但最终只有3个女孩进入了复式。可能最后真的开出了100万的年薪给最后一个胜出的女孩。但这100万还不是立即给到女孩手上,即便是100万立马给出。这次的营销***带来的回报也足够了。试想,如果是拿这100万去做广告,做网络推广,能得到多少的回报呢?恐怕100万的广告费很快就会花光吧,最后的效果绝对不如此次的事情营销的影响力大。
说到这个***,不禁让我想到了曾经轰动全世界的营销***"大堡礁招聘***”。这个***和此次的招聘有极其类似的地方。大堡礁招聘营销是发生在2009年。首先开出15万澳元/半年的薪资(相当于人民币65万元),然后是各种条件的限制选拔。最终引起全球3万人报名。其实道理很清晰,都是醉翁不在“聘”,而在于营销而已。大堡礁2009年用170万美元的超低成本创造了价值1.1亿美元的全球宣传效应。当时,全球的媒体都在被牵着鼻子走,最终创造了一场营销的神话。
所以,此次的剑桥女博士开出100万年薪招聘大码***,其实是效仿了当年的大堡礁营销而已。而且显然这位女博士赢了,因为她用了很低廉的成本,撬动了各方媒体的竞相报道。不是吗?希望女博士能够在创业的道路上一帆风顺吧。毕竟能把大堡礁***再次临摹出来的人,一定是在营销方面有两把刷子的人。
最后附上剑桥女博士开出的100个招聘条件,有兴趣的朋友可以看看:
1. 体重不低于180斤
2. 过去的3年里没有减过肥
3. 个人风格强烈,回头率超过70%
4. 有过至少1次恋爱经历(包含恋爱中)
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